Prošireno dejstvo kolektivnog ugovora, jedna od ključnih tački sporenja u pregovorima o izmenama i dopunama Zakona o radu, u većini evropskih zemalja se primenjuje ali uz uslov da organizacije koje ga dogovaraju imaju najmanje 50 odsto članstva u redovima radnika, odnosno poslodavaca.
“Većina država članica EU ima institut proširenog dejstva kolektivnog ugovora, ali uz uslov o kredibilno utvrdjenoj reprezentativnosti u iznosu od 50 odsto članstva u toj grani”, rekao je za Tanjug nacionalni koordinator Medjunarodne organizacije rada (MOR) za Srbiju, Jovan Protić.
Prema njegovim rečima pitanje reprezentativnosti usko je povezano sa pitanjem proširenog dejstva kolektivnog ugovora…Pročitajte više na sajtu blic.rs..
Izvor: Blic
